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常州市律师协会青年律师工作委员会来本所调研青年律师培养情况
- 分类：东晟新闻
- 作者：
- 来源：
- 发布时间：2016-12-05
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【概要描述】12月2日下午，常州市律师协会青年律师工作委员会一行十余人来到江苏东晟律师事务所就其对青年律师的培养工作进行调研。本所聂荣华、马鹏飞律师受郝秀凤主任的委托就东晟律师事务所对实习律师、青年律师的培养管理机制作了汇报讲座。江苏东晟律师事务所一向注重青年律师的培养，为此专门制定了年青律师培养计划，其中包括年青律师奖惩制度、年青律师激励机制等，由郝秀凤主任亲自负责实习律师、青年律师的管理工作。此外，东晟所
常州市律师协会青年律师工作委员会来本所调研青年律师培养情况
【概要描述】12月2日下午，常州市律师协会青年律师工作委员会一行十余人来到江苏东晟律师事务所就其对青年律师的培养工作进行调研。本所聂荣华、马鹏飞律师受郝秀凤主任的委托就东晟律师事务所对实习律师、青年律师的培养管理机制作了汇报讲座。江苏东晟律师事务所一向注重青年律师的培养，为此专门制定了年青律师培养计划，其中包括年青律师奖惩制度、年青律师激励机制等，由郝秀凤主任亲自负责实习律师、青年律师的管理工作。此外，东晟所
- 分类：东晟新闻
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- 发布时间：2016-12-05 13:53
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12月2日下午，常州市律师协会青年律师工作委员会一行十余人来到江苏东晟律师事务所就其对青年律师的培养工作进行调研。
本所聂荣华、马鹏飞律师受郝秀凤主任的委托就东晟律师事务所对实习律师、青年律师的培养管理机制作了汇报讲座。江苏东晟律师事务所一向注重青年律师的培养，为此专门制定了年青律师培养计划，其中包括年青律师奖惩制度、年青律师激励机制等，由郝秀凤主任亲自负责实习律师、青年律师的管理工作。此外，东晟所还定期为实习律师、青年律师安排业务学习机会，听取各领域专家、学者的讲座，提升专业技能。
研讨会上大家互相交流、互相学习，对青年律师的培养问题进行了深度探讨与研究。东晟所相信青年律师是律所持续、健康发展的基本保障，更是律所的核心竞争优势所在，青年律师强则律所强。越来越多的青年律师持证上岗，在新时代背景下，制定一个科学、系统的青年律师培养方案势在必行。江苏东晟律师事务坚持制度化、规范化、常态化、多样化有机统一，为培养人才服务法治社会贡献自己的一份力量。
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